آغاز رزرو مراکز اقامتی نوروز 1405 و اعلام جزئیات سهمیه‌بندی و زمان‌بندی ثبت‌نام

روابط عمومی شرکت رفاه‌گستر تأمین اجتماعی از آغاز فرآیند رزرو مراکز اقامتی ویژه نوروز ۱۴۰۵ برای کارکنان شاغل و بازنشسته سازمان تأمین اجتماعی خبر داد

بر اساس این اطلاعیه، ثبت درخواست متقاضیان به‌صورت مرحله‌ای و از طریق سامانه اینترنتی رزرو مراکز اقامتی به نشانی refah.tamin.ir انجام می‌شود و متقاضیان می‌توانند نسبت به ثبت درخواست اقامت خود برای فروردین‌ماه سال ۱۴۰۵ اقدام کنند.و همچنین جهت کسب اطلاعات بیشتر به نشانی refahgostar.com مراجعه نمایند.

این فرآیند با هدف توزیع عادلانه امکانات رفاهی، بر اساس تفکیک بخش‌های سازمانی برنامه‌ریزی شده است. بر این اساس، زمان‌بندی ثبت درخواست‌ها به شرح زیر اعلام شده است:

_رزرو همکاران ستاد مرکزی از ساعت ۱۲ روز شنبه دوم اسفند ۱۴۰۴ آغاز و تا ساعت ۶ صبح روز دوشنبه چهارم اسفند ادامه دارد.
_ثبت درخواست همکاران بخش بیمه‌ای از ساعت ۱۲ روز دوشنبه چهارم اسفند آغاز و تا ساعت ۶ صبح روز چهارشنبه ششم اسفند ادامه خواهد داشت.
_همکاران بخش درمانی می‌توانند از ساعت ۱۲ روز چهارشنبه ششم اسفند تا ساعت ۶ صبح روز جمعه هشتم اسفند اقدام کنند.
_بازنشستگان نیز از ساعت ۱۲ روز جمعه هشتم اسفند تا ساعت ۶ صبح روز یکشنبه دهم اسفند امکان ثبت درخواست خواهند داشت.

همچنین از ساعت ۱۲ روز دوشنبه یازدهم اسفند ۱۴۰۴ امکان رزرو برای تمامی همکاران شاغل و بازنشسته بدون محدودیت فراهم شده و این فرصت تا پایان فروردین ۱۴۰۵ ادامه خواهد داشت.

طبق اعلام روابط عمومی شرکت رفاه‌گستر، اولویت استفاده از ظرفیت‌ها با متقاضیانی است که از ابتدای اسفند ۱۴۰۳ تاکنون از مراکز اقامتی سازمان استفاده نکرده باشند.

بر اساس این اطلاعیه، متقاضیان پس از رزرو قطعی می‌توانند حداکثر تا سه روز پیش از تاریخ اقامت، نسبت به ویرایش تعداد همراهان در سامانه اقدام کنند. پذیرش در مراکز اقامتی صرفاً برای افراد ثبت‌شده در سامانه امکان‌پذیر خواهد بود.

همچنین تحویل واحد اقامتی فقط به شخص رزروکننده یا در صورت عدم حضور وی، به همسر، والدین یا فرزند بالای ۲۰ سال درج‌شده در معرفی‌نامه و با ارائه مدارک هویتی انجام می‌شود.

سهمیه هر استان متناسب با جمعیت کارکنان و به تفکیک بخش‌های ستادی، بیمه‌ای، درمانی و بازنشستگان تعیین شده و امکان استفاده از سهمیه سایر بخش‌ها وجود ندارد.

دکمه بازگشت به بالا